Formación a empresas de la Comunidad Valenciana


Formación a empresas de la Comunidad Valenciana.

Alias, Allied to Grow imparte formación financiado por la Vicepresidencia y Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas de la Generalitat Valenciana con el objetivo de mejorar las habilidades de gestión y así cubrir las necesidades de las organizaciones valencianas.
LOS CURSOS SON GRATUITOS.
-Elaboración e implantación de PLANES DE IGUALDAD en las empresas de la Comunitat Valenciana.
MODALIDAD PRESENCIAL (15 hrs). Para  mujeres y hombres.
Los objetivos del curso son:
  • Acompañar a aquellas organizaciones que desean elaborar, adoptar, implantar, mejorar y gestionar su Plan de Igualdad.
  • Facilitar la documentación necesaria para la obtención del visado del plan de PLANES DE IGUALDADigualdad.
  • Conseguir que el Plan de Igualdad promueva medidas que favorezcan la incorporación, la permanencia y el desarrollo de la carrera profesional de las mujeres en Igualdad de oportunidades.
  •  Aprender una forma sistemática de gestionar la Igualdad en la empresa.
INSCRIPCIÓN                       Más información presencial..              
-Curso de Seguimiento y Evaluación de Planes de Igualdad de oportunidades para empresas de la Comunitat Valenciana.
MODALIDAD PRESENCIAL (15 horas) . Para mujeres y hombres.
Los objetivos del curso son:
  • Acompañar a quienes deseen EVALUAR, adoptar mejoras y gestionar el SEGUIMIENTO de su Plan de Igualdad.SeguimientoyEvaluacionPLANES DE IGUALDAD
  • Preparar la documentación para presentar el INFORME DE EVALUACIÓN INTERMEDIA Y EL INFORME FINAL DE RESULTADOS.
  • Proponer medidas encaminadas a mejorar el plan de igualdad.
  • Gestionar el seguimiento y evaluación del Plan de Igualdad en la empresa .
  • Solicitar las ayudas y subvenciones, así como los galardones que ofrecen el Ministerio y la GVA.
INSCRIPCIÓN                      Más información presencial..    
-Taller de Conciliación de la vida profesional con la familiar y personal.
MODALIDAD PRESENCIAL (10hrs).  Para mujeres y hombres.
Los objetivos del curso son:
  • Conocer las ventajas de la aplicación de políticas de conciliación en las organizaciones y en las personas.Taller_conciliacion
  • Proporcionar conocimientos y herramientas para gestionar e implantar medidas de conciliación eficientes y factibles. Mostrar aplicaciones prácticas de conciliación en empresas y sus resultados.
  • Aprender a elaborar un plan de conciliación para tu empresa.
  • Gestionar mejor el tiempo para poder disfrutar y Conciliar mejor la vida personal, familiar y laboral.
INSCRIPCIÓN                   Más información..
-Curso Creación de empresas.
MODALIDAD PRESENCIAL (60hrs). Para  mujeres con inquietudes empresariales (desempleadas o no)
Los objetivos del curso son:
  •  Redefinir y actualizar el modelo de negocio ya puesto en marcha.Immagine
  • Consolidar empresas y ayudarles en su crecimiento.
  • Relanzamiento de iniciativas emprendedoras con nuevas herramientas.
  • Intra-emprendimiento en las organizaciones empresariales .
INSCRIPCIÓN                      Más información..
-Taller de Coaching para emprender. 
MODALIDAD PRESENCIAL (30 hrs). Para  mujeres con inquietudes empresariales (desempleadas o no).
Los objetivos del curso son:
  • LA MIRADA DE DOBLE EJE: humanidad (valores) y efectividad, (competencias)= Resultados
  • Autoconciencia  de  tus  competencias,    fortalezas,  necesidades,  inquietudes  para  poder definir  tus  objetivos  y  propósitos  y  aprender  a  mantener  el  foco  hasta  lograr  tus resultados.
  • Análisis y definición de las metas y objetivos: Se trata de encontrar y definir el objetivo a alcanzar Modelo GROW: A parte de significar crecer, es un modelo muy estructurado, orientado a resultados. Nos sirve para definir Planes de Acción respecto a los objetivos o metas  que  nos  fijamos  en  cualquier  sis tema  o  entorno  en  el  que  nos  encontramos (profesional, personal, social).
  • Identificación de Barreras: Aprender a identificar las barreras que nos impiden alcanzar mayores cuotas de desempeño y trabajar en la acción para solventar cualquierCoachparaemprender obstáculo y para acercarnos a nuestros objetivos.
  • Establecer el plan de acción. Marcar el rumbo/reajustes (herramientas para la acción). Plan de acción: motivación, certidumbre, sentido).
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-Innovación e Igualdad. 
MODALIDAD PRESENCIAL (20 hrs). Para mujeres y hombres.
Los objetivos del curso son:
Plan de innovación, enfocado a los propósitos estratégicos de la empresa.Innovación e Igualdad
  • Herramientas para avanzar hacia una cultura innovadora en la empresa, fortaleciendo la creatividad (generación de ideas) y su puesta en marcha (implementación de iniciativas y proyectos).
  • Dar a conocer la sistematización de la innovación.
    -La empresa innovadora es la que aporta novedades a su mercado de referencia. La innovación no se limita sólo a la tecnológica, puede desarrollarse una innovación radical de negocio que genera grandes fortunas sin necesidad de tener un departamento de I+D.
  • Descubrir que la innovación no es sólo creatividad.
    -La creatividad es el instrumento para proponer nuevas ideas gracias a la asociación y reordenación del conocimiento. La innovación sí se fundamenta en la creatividad, pero además también en el conocimiento y  en  la  organización,  entendida  como  forma  de  funcionar  para  el  logro  de  los  objetivos.  Por  ello  el objetivo   es   promover   la   innovación   requiere   apoyar   adecuadamente   el   desarrollo   de   ciertas competencias organizativas y directivas.
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El curso se podrá impartir en la sede de las empresas interesadas o en las aulas convenidas , se podrá fijar una fecha y un horario determinado adaptado a las necesidades de las personas inscritas
Al finalizar cualquiera de los cursos, se expedirá el oportuno certificado por la Dirección General de Familia y Mujer que acredite la participación de las personas asistentes.
INSCRIPCIÓN
Cada curso tendrá un programa y ficha de inscripción para poder reservar plaza.
Se puede solicitar más información en el teléfono 963698585 o bien dirigiéndose por correo electrónico a training@aliasgroup.com .